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制度培训,促管理提升

——计划运营部开展计划、考核、督办等制度宣贯培训会

来源:威尼斯正规官网   |   作者:威尼斯正规官网   |   发布时间:2020-06-02   |   浏览:1377

培训会议现场


为促进计划、考核、督办等各项制度的贯彻落实,进一步深化公司绩效考核、督查督办体系, 5月27日上午,集团计划运营部组织开展“计划、考核、督办等相关制度”宣贯培训。集团各部门计划绩效联络员、各子公司办公室主任及计划绩效联络员人员参加培训。

本次培训分为制度宣贯、交流讨论、答疑三项议程。计划运营部对计划管理办法、绩效考评方法、主要领导加减分办法、督查督办工作制度、督办事项加分规定、创新和亮点工作实施办法进行了宣贯;同时就计划运营工作流程的开展、相关资料报送的时间节点以及填写要求等进行详细说明。参训人员结合日常工作的实际情况,进行充分交流,共同分享经验针对大家对制度内容和工作流程提出的疑问,计划运营部一一进行解答,同时结合目前工作过程中出现的问题、主要表现及产生的原因进行说明,并提出解决问题的意见建议。

培训会上,计划运营部提出三项工作要求:一是提高思想意识。各单位增强员工绩效管理意识,要正确认识到绩效考核作为管理的辅助工作,目的是为了更好促进工作的开展;二是要高度重视督查督办事项进度信息的反馈、汇报工作,便于及时发现问题解决问题,提高督办事项办结率;三是要吃透计划运营各项制度,结合实际推进工作。计划运营部今后的计划编制、绩效考核、督查督办工作中做好帮助指导,提高工作效率。

通过本次宣贯培训,集团各部门、各子公司进一步了解计划运营的相关制度,提高今后工作对接的顺畅度,有力地推进集团公司各项工作目标的圆满完成(集团计划运营部 吴燕/文、高连/图  )



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